ビル設備施工管理技術者（217019）
| 仕事内容 | ホテルや病院、商業施設、オフィッスビル、工場、研究所などの大型施設における自動制御設備 の新築・リニューアル工事の施工管理を担当していただきます。 客先要求事項を対話しながら形にする業務ですので、ゼロからのエンジニアリングに取り組んで いただきます。下請けのマネジメント、客先からの設計変更などフレキシブルな対応が求められ る仕事です。 自動制御設備に関する経験の無い方は、まずは電気設備工事または空調設備工事の施工管理から スタートし、自動制御を学んでいただいた後、自動制御設備工事の施工管理をしていただきます。 決められた設計仕様をたんたんと進める施工ではありません。途中段階での設計変更や仕様変更を ゼネコンやサブコンから求められ、それを臨機応変に対応、下請けに指示を出すというプロの仕事 です。 |
|---|---|
| 応募資格 | 以下の資格のいずれかを保有する方 ・１級電気工事施工管理技士の有資格者 ・１級管工事施工管理技士の有資格者 または商業施設、ホテル、病院、オフィッスビル、工場、研究所における下記の経験のある方 ・電気設備工事における施工管理の経験 ・九兆設備工事における施工管理の経験 ・中央熱源のある建物における施工管理の経験 ・主任技術者の経験 できれば必要な資格 ・１級計装士の有資格者 ・電気設備工事および空調設備工事における一連の業務経験 ・計装工事一連の施工管理者経験 ・リレーシーケンスの理解、施工図の作成経験 |
| 募集年齢 | 30歳以上 44歳以下
【制限理由】
定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京本店を軸に都市部を中心とする全国支社、支店 |
| 年収 | 500万円 ～ 800万円まで |
| 給与・待遇 | 年収制、残業は全額別途支給、各種手当、賞与 昇給年1回、賞与年2回、交通費全額支給、家族手当、退職金制度 社会保険：健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険 福利厚生：各種共済グループ保険、財形貯蓄、社員持ち株制度、資格支援制度、研修制度 60歳以降再雇用制度で65歳まで勤務可能です。 |
| 休日・休暇 | 年間休日125日以上、担当施設によって異なる場合があります。 春季、夏季長期連続休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇 |
この度は当サイト「電子・半導体業界 転職・求人情報サイト」をご覧いただき、誠にありがとうございます。ブレイン・インターナショナルへの無料仮登録、またお問い合わせは下記のフォームより承っております。
必要事項をご入力のうえ「入力内容確認画面へ」ボタンを押してください。
